男，23-45歲，建筑、土木、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，精通項目管理流程及各重點環(huán)節(jié)，熟悉工程管理、成本控制等方面工作，有組織協(xié)調(diào)處理解決問題的能力，有5年以上的本崗位實際工作經(jīng)驗。

相關(guān)福利：
1、薪酬體系：極具市場競爭力的薪酬（含季度績效獎金、年度工 齡獎金、按績效評定的年終獎金及加班工資等）；
2、帶薪假期：除每周日固定休假外，同時享有國家規(guī)定的所有法定節(jié)假日；
3、保險保障：為所有員工辦理社會統(tǒng)籌保險（社保、醫(yī)保）外，公司免費繳交24小時人身意外團體險；
4、培訓(xùn)機制：提供多樣化的培訓(xùn)內(nèi)容及戶外拓展活動并定期舉辦各類講座與座談；管理人員多為內(nèi)部培訓(xùn)提拔就職；
5、后勤保障：
a. 住宿條件：公司免費提供員工宿舍，2-3人/間（管理人員獨立一間），內(nèi)有單獨衛(wèi)生間、陽臺、熱水器、
網(wǎng)絡(luò)、電腦桌等配置；
b. 餐廳服務(wù)：公司免費提供員工餐廳服務(wù)，讓員工吃上可口、放心的工作餐；
c. 休閑娛樂：公司設(shè)立員工休閑活動中心，其中配置：籃球場、桌球室、乒乓球室、KTV室、網(wǎng)吧、
電子閱覽室、健身設(shè)備等，豐富員工的業(yè)余文化生活；
d. 班車接送：公司至莆田市區(qū)，員工上下班公司班車接送，專車到莆田市區(qū)38分鐘；